永續績效

上銀科技回應「聯合國永續發展目標」SDGs 年度績效


SDG1 消除貧窮

SDG4 教育品質

SDG11 永續城市

對應章節:5.友善企業 / 7.社會參與

  • 建置國小圖書館硬體設備,共計3,404,664元;圖書捐贈含童書、報紙、雜誌等,共計379,194元。
  • 建置國小英語課程,共計8,539,255元。
  • STEAM 教育示範基地計劃,共426,475元。
  • 2020年持續辦理產學攜手合作計畫,實習學生達328人。
  • 持續舉辦上銀機械碩士、博士論文獎、上銀智慧機器手實作競賽及「上銀科技教育基金會JIMTOF 見學團」。
  • 訓練費用總投入987萬;訓練發展時數11.9萬小時,訓練人次2.4萬。


SDG3 健康福祉

SDG5 性別平等

對應章節:3.品牌行銷、創新服務 / 5.友善企業

  • 健康照護- 10,600人次。
  • 健康促進- 4,588人次。
  • 下肢肌力訓練機- 療程時間縮短,共節省112,654小時。
  • 內視鏡扶持機器手臂於微創手術,運用「虛擬中心點運動」,以符合自旋360度的觀看視野。

對應章節:5.友善企業

  • 新進女性同仁人數增加53%,女性主管人數亦逐年成長。
  • 同仁每名新生兒補助三年18萬元,2020 年度共補助134 名。


SDG6 永續水資源

SDG7 可負擔能源

對應章節:6.永續綠色環境 / 3.品牌行銷、創新服務

  • 智慧型滾珠螺桿 i4.0BS®,智慧潤滑較一般潤滑,每次節省40~70%潤滑油的使用量。
  • 能源績效指標EnPI 降1%,總節電量:13,752(仟度)。
  • 太陽能發電系統,裝置量達535.11KW
  • 回收水占整體用水達7.7%,共計3.2萬噸回收水量。
  • Torque Motor 迴轉工作台,相較機械式的迴轉工作台,傳動效率提升35%、工作效率提升20%
  • 搭配諧波減速機的馬達,相較使用單一馬達,節省能源效率達85%


SDG8 就業與經濟成長

SDG9 永續企業及創新

對應章節 5.友善企業

  • 安全文化活動,由各部門主管帶領同仁參與區域聯防,共計發掘2,338件可能風險
  • 媒合四家社福團體承製4,423盒中秋月餅。
  • 積極規劃工作專業訓練及定期考核,共晉升601名員工。

對應章 2.公司治理/ 3. 品牌行銷、創新服務

  • 提高經濟體產能,2020年合併營業額為新臺幣212.7億元,每股盈餘6.05元。
  • 上銀科技累積專利申請數量已達3,138件。
  • 攜手客戶共同推動智慧製造與智慧工廠,為客戶節省三分之一人力成本。


SDG12 永續生產與消費

對應章節 3.品牌行銷、創新服務/ 6.永續綠色環境 / 4.創造價值、共榮共享

  • 重負荷型滾珠線性滑軌一體化設計,有效減少塑膠件數量且提升組裝效率。
  • 交叉滾柱軸承較斜角滾珠軸承體積減少92%,有效的輕量化及降低耗能。
  • 雲科二廠污泥乾燥系統測試,有效減量無機性污泥52%
  • 營運總部廢油水減量21%(130.35 公噸)。
  • 受檢舉銷售明文禁止及爭議產品的案件,共計0件。
  • 受利害關係人提出問題或公開辯論主題產品的案件,共計0件。
  • 受監管機構處分的案件,共計0件。
  • 受處理客戶申訴疑似洩密的案,件共計0件。
  • 源頭減量措施,減少廢棄物產出,提出3項減量目標,共減量179.32公噸廢棄物。


SDG13 氣候風險行動

SDG16 包容社會

對應章節 6.永續綠色環境

  • 建置氣候變遷調適管理小組,鑑別上銀科技在氣候變遷下,所衍生的實質風險與轉型風險,依循氣候相關財務揭露建議書(TCFD) 架構,揭露氣候風險與機會對財務影響。
  • 認養行道樹面積達4,000平方公尺。

對應章節 5.友善企業 / 7.社會參與

  • 41位身心障礙員工服務於上銀科技。
  • 無發生任何歧視及侵害原住民權益事件。
  • 上銀科技志工團,辦理85場次,投入志工717人次,共2,151小時。